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連鎖藥店的競爭趨勢分析

[日期:2009-08-18 ] 來源:互聯(lián)網(wǎng)  作者:佚名

有兩家規(guī)模較大的連鎖藥店,一家是全國連鎖藥店,一家是本地起步較早的本地連鎖店,這兩家從全國連鎖藥店(下文簡稱A連鎖藥店)建立以來,就和本地連鎖藥店(以下簡稱B連鎖藥店)開始激烈競爭。本文就兩家藥店的競爭作為實(shí)際案例來整理本人的連鎖藥店管理思路,希望為連鎖藥店的管理者有所裨益。 
  B連鎖藥店的老板和我早就認(rèn)識,關(guān)系還不錯(cuò),由于我所居住的居民區(qū)是本市最大的居民區(qū),B連鎖藥店自在這里建店以來,單店的效益一直很好,附近雖然有幾家小藥店或者私人社區(qū)門診,但對B連鎖藥店的影響不大,競爭格局較為穩(wěn)定。A連鎖藥店的市場調(diào)查人員在調(diào)查完本居民區(qū)的市場情況后,以最快速度在距離B連鎖藥店約50米的地方建立了A連鎖藥店,店面400平米,比B連鎖藥店大了足足100平米,A連鎖藥店開張的氣勢恢宏,高大充氣拱門放置了一個(gè)周,并在本地電視臺連續(xù)進(jìn)行了一個(gè)月的宣傳,開業(yè)初期,A連鎖藥店進(jìn)行為期一個(gè)周的開業(yè)酬賓活動(dòng),所有藥品一律大8.5折,一系列營銷策劃活動(dòng)令B連鎖藥店直接感受到了冬季的嚴(yán)寒,客流量劇減,營業(yè)額從以前每日近萬元?jiǎng)〗档矫咳詹蛔?000元。 
  面對A連鎖藥店的客源爭奪戰(zhàn),B連鎖藥店老板也予以還擊。 
  第一還擊策略:進(jìn)行價(jià)格戰(zhàn)和會(huì)員制 
  B連鎖藥店簡單的進(jìn)行了盤貨后,采取對所有藥品實(shí)行為期兩個(gè)周的8折銷售,并雇了四輛宣傳車在附近的居民區(qū)進(jìn)行宣傳,意圖拉回以前的顧客群體。 
  實(shí)行會(huì)員制,為來店購買藥品的顧客辦理會(huì)員卡,以后凡是持卡消費(fèi)的顧客一律九折優(yōu)惠,同時(shí)實(shí)行積分制,顧客積分滿足一定數(shù)額獎(jiǎng)勵(lì)不同的家用產(chǎn)品,店中豎立著積分累計(jì)贈(zèng)送物品的不同種類:滿1000分,滿2000分……, 
  結(jié)果:實(shí)行為期兩個(gè)周的8折銷售過程中,顧客增加很快,但過后顧客數(shù)量變逐漸減少。同時(shí)發(fā)現(xiàn)持有店面的積分會(huì)員卡的顧客也到A連鎖藥店購買產(chǎn)品。B連鎖藥店的老板經(jīng)過調(diào)查發(fā)現(xiàn)A連鎖藥店的產(chǎn)品種類多而全,一般家庭需要的常用藥物可以一站式購全。 
  第二還擊策略:擴(kuò)建店面,增加品類,提供溫情服務(wù) 
  既然實(shí)行打折和會(huì)員制不能拉回顧客,B連鎖藥店的老板經(jīng)過三思后決定擴(kuò)大店面,增加品類,同時(shí)在店內(nèi)設(shè)置了體重計(jì),并免費(fèi)為顧客量血壓,還設(shè)置了純凈水。 
  經(jīng)過擴(kuò)建和重新裝修,B連鎖藥店的營業(yè)面積達(dá)到500平米,藥品品類也很齊全,同時(shí)增加了保健品專柜,家用醫(yī)療器械專柜,專科用藥專柜,藥用化妝品專柜。經(jīng)過重新擴(kuò)建和增加服務(wù)種類后,B連鎖藥店的老板又請禮儀公司策劃了第二次開業(yè),第二次開業(yè)的氣勢遠(yuǎn)超過A連鎖藥店開業(yè),同時(shí)B連鎖藥店實(shí)行開業(yè)兩周8.5折酬賓。 
  第二次開業(yè)的確吸引了很多顧客,以前游離于兩個(gè)連鎖藥店的顧客也回來來一部分,日均銷量也達(dá)到了以前的1萬元,但一個(gè)月后,B連鎖藥店的老板發(fā)現(xiàn)很多顧客又到A連鎖藥店購買藥品,畢竟B連鎖藥店在這個(gè)居民區(qū)開了3年了,很多老顧客都認(rèn)識,眼睜睜的看見這些老顧客路過自己的連鎖藥店進(jìn)入A連鎖藥店購買藥品讓B連鎖藥店的老板很是氣餒,怎么就留不住這些合作了幾年之久的老顧客呢?A連鎖藥店到底有什么值得這些顧客留戀和光顧的地方呢?B連鎖藥店的老板這回有點(diǎn)傻眼,百思不得其解,于是B連鎖藥店的老板進(jìn)行了更為細(xì)致的調(diào)查,并上門拜訪以前的老顧客,以求獲得指點(diǎn)和建議。 
  經(jīng)過仔細(xì)的觀察和經(jīng)老顧客的指點(diǎn),B連鎖藥店的老板發(fā)現(xiàn)了其中的訣竅:A連鎖藥店的店員很是專業(yè),經(jīng)常給顧客一些用藥建議,A連鎖藥店的店員都是經(jīng)過專門的用藥培訓(xùn)的,而且都是專科出身,不是學(xué)過醫(yī)就是學(xué)過藥,人家說的頭頭是道,讓來購買藥品的顧客很是信服,這樣顧客會(huì)聽從店員的建議購買原本沒有想購買的產(chǎn)品;同時(shí),A連鎖藥店實(shí)行銷售業(yè)績和店員的收入掛鉤;服務(wù)質(zhì)量和獎(jiǎng)勵(lì)掛鉤,這些措施促使店員積極主動(dòng)的和顧客進(jìn)行溝通和藥品推介,而且實(shí)行評比,排名靠后的店員要受到處罰,排名靠前的店員會(huì)得到獎(jiǎng)勵(lì)。 
  經(jīng)過精心的準(zhǔn)備后,B連鎖藥店的老板開始進(jìn)行第三次反擊。
  第三還擊策略:重新招聘店員,進(jìn)行強(qiáng)化培訓(xùn),實(shí)行績效考核,進(jìn)行銷售競賽 
  B連鎖藥店的老板對現(xiàn)有的店員進(jìn)行重新考核和內(nèi)部招聘后,留下了學(xué)醫(yī)學(xué)藥的內(nèi)購為顧客進(jìn)行專業(yè)化服務(wù)的店員,其余店員到社會(huì)上進(jìn)行招聘,招聘的過程中對應(yīng)聘的人員要求較高,要求要能說會(huì)到,要求年輕機(jī)靈,要求有進(jìn)取心。同時(shí)到大學(xué)進(jìn)行招聘,招聘那些醫(yī)藥出身的專科畢業(yè)的學(xué)生,作為后續(xù)的力量進(jìn)行培養(yǎng)。

聘請專業(yè)人士對店員進(jìn)行培訓(xùn),培訓(xùn)后要進(jìn)行考試,得分多者給予獎(jiǎng)勵(lì),得分少者重新培訓(xùn)或辭退,因?yàn)樾膽B(tài)不正,缺乏學(xué)習(xí)態(tài)度的店員不會(huì)為顧客提供很好的服務(wù)。而且,這種培訓(xùn)經(jīng)過幾輪后,由老店員對新店員進(jìn)行常態(tài)的培訓(xùn)和學(xué)習(xí),還鼓勵(lì)內(nèi)部店員個(gè)人根據(jù)自己的擅長進(jìn)行個(gè)人能力展示性培訓(xùn),讓大家取長補(bǔ)短,共同進(jìn)步,相互學(xué)習(xí)。 
  B連鎖藥店的老板找到我為其連鎖藥店設(shè)計(jì)的了系統(tǒng)的績效考核體系,在這個(gè)體系中,設(shè)定了諸多指標(biāo),不同時(shí)期,根據(jù)店面的實(shí)際需要進(jìn)行不同的考核,考核的結(jié)果當(dāng)月進(jìn)行獎(jiǎng)懲兌現(xiàn),獎(jiǎng)懲的結(jié)果會(huì)形成累計(jì),按季度,按年末進(jìn)行積累性獎(jiǎng)勵(lì),鼓勵(lì)店員每個(gè)月,每一周每一天都努力的工作意圖獲更好的收益。 
  經(jīng)過一系列的調(diào)整后,B連鎖藥店的老板終于穩(wěn)定了大部分老顧客,同時(shí)日銷售量也在10000元到12000元范圍內(nèi),雖然毛利率參照以前的有所降低,但畢竟穩(wěn)住了市場穩(wěn)住了顧客,形成了自己較為穩(wěn)定的顧客群體。 
  過年的時(shí)候,我回家途中,B連鎖藥店的老板給我打電話,想我回去后和我好好聊聊,我以為肯定是錢賺的沒處花了,請我吃飯。誰知見到這哥們后,發(fā)現(xiàn)這哥們一臉苦相。進(jìn)過這哥們的訴說后我才知道了實(shí)際情況:原來,B連鎖藥店的競爭力雖然已經(jīng)提高了不少,但日銷售量停滯不前,A連鎖藥店的銷售量卻一直在增加,馬上就接近或已經(jīng)超過他的店面日銷售量了。B連鎖藥店的老板很是無奈:自己已經(jīng)竭盡所能了,目前市場上流行的做法都用上了,但總體看來還是競爭不過人家,一旦人家的日銷售量遠(yuǎn)超自己,自己的店面再翻身可能性就不大了。這會(huì)趁著我回來,一定要我真正的幫他一回,找到一個(gè)長久之際,徹底打敗,A連鎖藥店。 
  我對他徹底打敗A連鎖藥店的想法不置可否,商超上沒有常勝將軍,否則就不存在什么競爭了,心態(tài)不正。也許在很多商業(yè)競爭的老板心中總有這種情愫,希望自己無往不利,每征戰(zhàn)必大捷,出入無敵手。這種想法純粹是一廂情愿,白日做夢。 
  不過,作為多年的朋友,幫忙是一定的。和B連鎖藥店的所有人員進(jìn)行充分的詳談溝通后,又對附近和本市的市場情況進(jìn)行了深入的調(diào)查,畢竟咱是專業(yè)人士,知道調(diào)查的必要性和重要性,沒調(diào)查就沒發(fā)言權(quán)嘛。時(shí)值寒冬,我和B連鎖藥店的老板在市場上跑了一個(gè)多周,也可憐這哥們了,正好趕上感冒,頭暈?zāi)垦5耐现碜痈遗埽,這些創(chuàng)業(yè)者還真是不容易,有時(shí)候咱還真別嫉妒人家,畢竟人家的付出比咱們多很多,收獲比咱們多很多也是必然的。 
  經(jīng)過深入的內(nèi)外部訪談和調(diào)研,針對本市的連鎖藥的店發(fā)展情況和競爭情況,更針對B連鎖藥店的實(shí)際情況和周圍居民的用藥情況,我提出了系列的營銷規(guī)劃方案,這套營銷方案的內(nèi)容很多,具體的操作手法、店內(nèi)店外管控辦法、市場整合、顧客資源整合等非常詳細(xì),這里列舉出其中的關(guān)鍵思路和策略,以供連鎖藥店的經(jīng)營者借鑒和引發(fā)更多的經(jīng)營思路和想法。 
  營銷規(guī)劃方案核心思路: 
  1. 深挖以前應(yīng)用的積分制會(huì)員卡,形成完善的客戶資料,對客戶的購買情況可未來購買情況進(jìn)行評估,形成店內(nèi)的客戶數(shù)據(jù)庫,實(shí)行客戶的分級管理。 
  2. 和社區(qū)委員會(huì)建立長期的合作關(guān)系,定期在社區(qū)服務(wù)站進(jìn)行義診,幫助患者解決實(shí)際問題,幫助居民形成健康的生活習(xí)慣 
  3. 請社區(qū)委員會(huì)幫忙,調(diào)查社區(qū)內(nèi)老年人和長期用藥的患者詳細(xì)情況,針對各個(gè)不同的客戶對藥品的種類進(jìn)行調(diào)整,同時(shí),建立專門的社區(qū)服務(wù)隊(duì)對社區(qū)內(nèi)老年人和長期用藥的患者進(jìn)行上門服務(wù),在消費(fèi)群體形成區(qū)隔。 
  4. 打開常用的柜臺設(shè)置,采用超市的貨架售藥方式,讓顧客自己進(jìn)行藥品選擇,店內(nèi)配置藥品導(dǎo)購人員,為顧客選購藥品進(jìn)行咨詢。店內(nèi)聘請坐堂醫(yī)。 
  5. 每周六定期進(jìn)行打折促銷。選擇周六是為了保證顧客的購藥時(shí)間和在顧客周末第一天就把客戶吸引過來,避免顧客去其他地方辦事時(shí)順便購藥。 
  6. 和本省的超級連鎖超市合作,在B連鎖藥店的隔壁建立大型的購物超市,打通超市和B連鎖藥店的通路,便于大型超市采購?fù)晟唐返念櫩瓦M(jìn)入B連鎖藥店,從而吸引和留住客流。 
  7. 成為醫(yī)保定點(diǎn)藥店,新農(nóng)合定點(diǎn)藥店,社區(qū)醫(yī)療定點(diǎn)藥店。 
  8. 對產(chǎn)品實(shí)行差別化配置和營銷,對常用的藥品定向采購,盡可能和A連鎖藥店在產(chǎn)品上形成差別,個(gè)別相同的常用藥物采用低于A連鎖藥店的價(jià)格銷售,給顧客本店藥品價(jià)格低于A連鎖藥店的信息。 
  9. 社區(qū)服務(wù)隊(duì)服務(wù)范圍向周邊擴(kuò)展,初期圈定600米內(nèi)的居民區(qū)為B連鎖藥店的服務(wù)范圍,后期調(diào)查超級連鎖超市的顧客群體的居住地點(diǎn),根據(jù)實(shí)際需要進(jìn)行服務(wù)擴(kuò)展和店面增加。 
  10. 和超級連鎖超市相互共享客戶數(shù)據(jù)庫!  
  現(xiàn)在超級連鎖超市已經(jīng)建立起來,超級連鎖超市和B連鎖藥店(已經(jīng)在附近又建立兩家連鎖藥店)效益都非常好,B連鎖藥店已經(jīng)成為當(dāng)?shù)刈畲蟮倪B鎖藥店。其他的就不說了,總之,這是一次非常成功的營銷規(guī)劃。

 

 

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